保安行业也有其专门评定服务的标准，宜昌保安服务的指标与绩效评估方法可以从以下几个方面考虑：

　　安全事件处理能力：衡量保安队伍对于突发事件的应急处理能力。可以通过记录每起安全事件的处理过程、处理时间以及处理结果来评估。评估时可以考虑以下指标：

　　平均应急响应时间：统计保安队伍对于安全事件的响应速度，该指标越小越好。

　　安全事件处理成功率：记录保安队伍处理安全事件的成功率，该指标越高表示处理能力越强。

　　巡逻监控质量：衡量保安巡逻和监控工作的效果和质量。可以通过下列指标进行评估：

　　巡逻次数和区域覆盖率：统计保安巡逻的频率和覆盖范围，确保关键区域得到充分监控。

　　异常事件报告数量：记录保安队员上报的异常事件数量，包括可疑人员、损失或者潜在危险等，该指标越多表示保安巡逻和监控工作越有用。

　　社会稳定评价：考察保安队伍为社会稳定做出的贡献。可以从以下角度评估：

　　报警响应时间：记录保安队伍对于报警事件的响应速度，快速反应能够预防事态的扩大。

　　安全感调查：进行定期安全感调查，了解社区居民对于保安服务的满意度和信任度。

　　培训和素质提升：关注保安队伍的培训和素质提升情况，以提高整体服务水平。可以考虑以下指标：

　　培训次数和内容：记录保安队员接受培训的次数和培训内容，包括法律法规、技术操作等方面。

　　技能提升评估：通过技能竞赛、模拟演练等方式评估保安队员的技能提升情况。

　　以上仅为一些常见的宜昌保安服务指标与绩效评估方法，具体实施时可以根据实际情况进行调整和补充。同时，建议在绩效评估中采用定期评估和持续改进的方式，以不断提升保安服务的效果和质量。